Existential Leadership zum Erfolg Wir leben in bewegten Zeiten. Führungskräfte stehen vor vielfältigen Aufgaben: Orientierung finden, Entscheidungen treffen, Mitarbeitende gewinnen und halten sowie bei alldem persönlich gut „im Lot“ bleiben. Führung bedeutet „Menschenführung“. Mehr denn je ist das Erreichen unternehmerischer Ziele an eine werte- und sinnorientierte Arbeitsmotivation gebunden. Daher ist es hilfreich, den Mitarbeitenden nicht

INQA-Coaching: Nachhaltig und gewinnbringend arbeiten mit der digitalen Transformation Die digitale Transformation verändert ruckartig unsere Arbeitswelt: vernetzter, technischer, flexibler und schneller. Der schlagartige Anstieg von Homeoffice in und nach der Corona-Pandemie ist da nur ein Beispiel von vielen. Ganze Aufgabenprofile, Arbeitsabläufe und Berufsbilder ändern sich gerade oder entstehen neu; und zwar branchenübergreifend sowohl im Handwerk